我在新加坡RHT公司的实习体验

2022年6月3日北美太平洋时间，我作为一个准大三学生踏上了前往新加坡的旅程。作为一个不需要工资的免费实习生，我在新加坡一个叫OneRHT的公司实习了大约2个月(2022-6-8 to 2022-7-28)。

负责与我们联络的是我们公司的老板，他的履历很离谱，是联合国UNGC的Vice President of the Board, 同时在例如复旦大学，新加坡国立大学，MIT，剑桥，UBC，牛津，哈佛读了一砣子Advacement Program。所以我们入职的第一天，就直接介绍了一下我们后面两个月需要做的东西：我的项目是需要从零开始设计并写出一个类似Alphasights和GLG的咨询平台。我的朋友们则一个需要建立一个加速器(Accelerator)项目，另一个需要对新加坡对医学这个板块的律法进行一些深入研究。

于是从第二天开始我就与我的小伙伴们开开心心的坐着MRT(地铁)上班啦，由于我负责的这个项目不仅要设计还需要真的写东西出来，所以我第一天就开始了紧张的准备工作。要设计这个平台的第一步就是先构思商业模式啦，所以第一周我的工作就是做了一些PPT来给(糊弄)老板看。老板对我构思出的商业模式点头称赞，并认为这真的可以构建出一个Competitive Advantage(狗头)。

然后就是设计营销方案和系统架构了，这两项东西也是拿PPT和DrawIO画出来的系统架构图糊弄一下，做的越庞大看起来就越酷。

最后就是一些编程的活，这个时间花的比较长，一方面是因为我对于Rust这个语言比较陌生另一方面就是因为与老板的沟通不是很顺利。老板不知道到底是因为什么，尽管我跟我的朋友们签了NDA以后很多信息还是不会给到我们，导致我们在对我们项目进行设计的时候进展非常缓慢也没有办法做出合理的假设。

另外这次实习除了负责手上的项目外，我们还有个经理会带我们去参加一些公司股东年会(AGM)的第三方公平审计工作。

这次实习得到了什么良好的训练或者说是对自己有什么帮助吗？我想除了对第三方审计这个职责和股东年会的运行方式有所了解以外，并没有得到什么个人层面上的成长（除了我自己花了一些时间了解了一下Rust这个语言以外）。所以说还是建议大家在选择实习的时候要关注老板，然后如果老板不行的话可以适当的摆烂一些。